[1]
Yelfira, M. and Soeling, P. 2021. Pengaruh Kompensasi dan Kepemimpinan Terhadap Turnover Intention Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi. Jurnal Ilmiah Tata Sejuta STIA Mataram. 7, 1 (Mar. 2021), 66-85. DOI:https://doi.org/https://doi.org/10.32666/tatasejuta.v7i1.187.